第542章 元武吏制

 “這個事情要細緻的做，不得操之過急，在這個過程中，肯定會有不少人找你要地買地，你都要卡死！”

 “是。”

 薛慶應著，內心也在驚歎，這改革力度可真的是很大。

 “當時您即將攻進上京時，有不少勳貴匆忙南逃，他們留下來的地？”

 “全部充公！”

 關寧開口道：“這件事情要在春耕之前完成，一定不能影響到了春耕。”

 “是。”

 一件件接著一件的議，關寧主抓吏治民生，用他前世所知經驗，結合實際進行改革，首先在京實

行，進而擴展至全國。

 按照他的要求，各部衙也在加緊制定實施。

 幾天後，盧照齡提交了一份吏治整頓方案，經過關寧修改補充正式發佈。

 這是新朝建立後的第一份改革製法，其中包括對官員俸祿標準的重新制定，養老金的具體實施辦法，以及具體的考核考績制等，涵蓋多項，涉及全面。

 因是關寧提出，因此也被命名為元武吏制。

 制定公佈後，引起廣泛關注。

 這讓所有在職官員們皆是欣喜不已，俸祿提高了，還有養老金了。

 當然考核制度也是比較重視的，只要你能做出政績，只要你勤政廉潔，一心為民，你就能得到重用。

 此制不限於京官，讓地方官員有了上升渠道，甚至在元武吏制中明確說明，經後京中各部衙高官乃至內閣官員都要求有地方主政經驗。

 一步登天，成為過去。

 能者上，庸者下。

 讓那些真正想要做事的官員有了盼頭。

 元武吏制的頒佈，使得那些前朝官員們開始轉變思想，對關寧起了擁戴之意。

 政令透明通達。

 按照關寧的要求，每當朝廷有新政頒佈，都會張貼於外，並有專人念讀講解。

 讓老百姓真切的感受到變化。

 關寧已經督促禮部正在開辦一份官報，目前正在進行中，而在這時，朝廷一份招募地方官員的公告發了出來。