第347章 提拔與住院

               　　沈旭東實地調查持續進行了兩週，跑的都是比較有代表性的一些工廠。

　　有的管理層有問題，有的廠裡蛀蟲太多，有的技術落後，有的則發展大好就缺資金。

　　反正各式各樣的國營廠，遠比他在天們縣多的多，情況也複雜的太多。

　　調研國營企業時，沈旭東再在附近民營企業找到了不少後世比較熟悉的熟面孔。

　　高新區目前紡織與服裝加工業發達，尤其是西服定製與制式西服的方面，有許多家服裝廠都在往這塊靠。

　　包括他原先給天門縣美佳棉紡織公司的幾家供應商，其中的青春服裝廠已經和雅戈爾合資，改名為雅戈爾集團，開始從服飾涉足到房地產。

　　而杉杉服裝廠則開始深入西服制作，將西服作為自己服裝的主營方向。

　　羅蒙集團也開始買入寧州市高新區，在此建立總部，逐步轉向西服行業。

　　整個高新區在服飾類上尤其是西服類上競爭激烈，但也在全國打響了國內西服的品牌。

　　另外各個行業的民營企業都或多或少有些他熟悉的名字企業，比方做電器的公牛企業也已經在高新區成立，正準備推出第一款按鈕式插線板。

　　可以說整個高新區的底子真的很好，而寧州市本身商業環境就在這年頭出眾，並且有港口便於出口以及高新區本身的政策影響，使得後世的不少大企業已經在這年頭匯聚起來。

　　沈旭東發現他除了幫國營企業改制，以及給目前高新區的民營企業銀行貸款的資金支持，好像的確需要干預的不多。

　　倒是在華升集團的通信和汽車領域，以及幫助高新區裡幾家有潛力的公司，需要他推動上市以及加快技術研發。

　　持續兩週的工作後，沈旭東給暫時結束了自己的實地考察，由段副主任將剩餘的有些代表性的其他企業做完完整的考察。

　　他自己已經準備開始規劃下一步，具體的改革方案以及人員的確定。

　　畢竟涉及二百多家國營企業的改革，甚至有個別幾家他希望能朝社會募股，緊接著推動上市，所以需要的人手不少，幾個副主任一個都逃不掉這些活。